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科澳公司黨委嚴(yán)格執(zhí)行“三嚴(yán)三實(shí)”約束自我

   日期:2015-10-22     來(lái)源:兗礦    瀏覽:392    評(píng)論:0    

科澳公司黨委以違紀(jì)違法案件等反面典型為鏡,認(rèn)真反思、汲取教訓(xùn),始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,時(shí)刻繃緊嚴(yán)守規(guī)矩紀(jì)律這根弦,在大是大非面前旗幟鮮明,在風(fēng)浪考驗(yàn)面前勇于擔(dān)當(dāng),在利益誘惑面前保持清醒,干部作風(fēng)發(fā)生明顯變化,干部規(guī)矩意識(shí)明顯增強(qiáng),不作為不擔(dān)當(dāng)?shù)默F(xiàn)象明顯好轉(zhuǎn),做到了受警醒、明底線、知敬畏。

該公司黨委堅(jiān)定信仰,把解決思想的“總開(kāi)關(guān)”問(wèn)題作為第一位的任務(wù),筑牢“第一道防線”,扣好“第一粒扣子”,切實(shí)做到人前人后一個(gè)樣、“八小時(shí)”內(nèi)外一個(gè)樣。班子成員嚴(yán)格打卡考勤、請(qǐng)銷假、遵守會(huì)議紀(jì)律,從自己的身份、崗位、職務(wù)出發(fā),主動(dòng)思考、主動(dòng)謀劃,科學(xué)務(wù)實(shí)、苦干實(shí)干。持續(xù)開(kāi)展崗位體驗(yàn),扎根一線深入調(diào)研,8—9月份累計(jì)共有31名領(lǐng)導(dǎo)干部參加體驗(yàn)活動(dòng),涉及7個(gè)車間13個(gè)工種,共查出問(wèn)題20條,征集意見(jiàn)和建議17條,并責(zé)有關(guān)單位限期整改,活動(dòng)取得預(yù)期效果。組織公司各級(jí)管技人員深入一線,提升認(rèn)識(shí),落實(shí)責(zé)任,加強(qiáng)自律,現(xiàn)場(chǎng)解決安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)問(wèn)題。8—9月份,共組織中、夜班專項(xiàng)檢查122次,參加檢查人員244人次,累計(jì)查出問(wèn)題300余項(xiàng),已按期整改290余項(xiàng)。扎實(shí)開(kāi)展衛(wèi)生形象、勞動(dòng)紀(jì)律專項(xiàng)整治活動(dòng),9月份共檢查66次,參加檢查人員264人次,累計(jì)查出問(wèn)題300余項(xiàng),下發(fā)專項(xiàng)檢查通報(bào)責(zé)令整改。

該公司黨委在安全管理上,全面貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、電鋁公司安全生產(chǎn)會(huì)議精神,深入開(kāi)展安全專項(xiàng)整治活動(dòng),毫不動(dòng)搖實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)年。在環(huán)保管理上,開(kāi)展環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)動(dòng)態(tài)巡查,消除環(huán)境污染事故風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)危險(xiǎn)固廢管理處置,確保氟化物、顆粒物平均排放量、濃度及大修渣安全處置率全面達(dá)標(biāo)。在廉政建設(shè)上,堅(jiān)持“制度管人、流程管事、規(guī)則約束、獎(jiǎng)懲并重”,按照“三容三不容”的原則,落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任書(shū),完善生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策議事制度,徹底杜絕不正之風(fēng)。嚴(yán)把材料費(fèi)用,反對(duì)鋪張浪費(fèi),精打細(xì)算,把有限的資金和資源用在刀刃上、用在發(fā)展上。在維護(hù)大局穩(wěn)定上,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),加大形勢(shì)任務(wù)教育力度和政策法規(guī)宣教力度,秉承“堅(jiān)持依法依規(guī),崇尚以人為本,有效化解矛盾,杜絕以訪謀利”原則,用公平正義之心,爭(zhēng)取廣大干部職工的理解支持,團(tuán)結(jié)一致,共度難關(guān)。

該公司黨委勤于自我評(píng)價(jià),正確、如實(shí)地認(rèn)識(shí)自我,克服缺點(diǎn),發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn);勤于自我調(diào)節(jié),不將工作、生活中產(chǎn)生的不良情緒帶到日常工作中去;勤于自我教育,不斷完善自我,升華自己的人格和思想。發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗,勤儉節(jié)約的精神,堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)一系列規(guī)定,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),讓職工群眾滿意。加強(qiáng)道德修養(yǎng),堅(jiān)守做人處事、用權(quán)交友原則底線,正確處理社會(huì)關(guān)系、人際關(guān)系,杜絕不良嗜好,抵制不正之風(fēng),養(yǎng)成健康的生活情趣和高尚的精神追求。組織黨風(fēng)廉政專題業(yè)務(wù)集中學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守節(jié)日期間嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)規(guī)定,在管好自己的同時(shí),管好親屬和身邊工作人員,努力做到自己清、家人清、親屬清、身邊清。嚴(yán)格對(duì)照“嚴(yán)以律己”要求,公司副職及以上管技人員60人全部做出公開(kāi)承諾,個(gè)人撰寫(xiě)承諾書(shū),領(lǐng)導(dǎo)干部守紀(jì)律、講規(guī)矩、提效能作風(fēng)建設(shè)效果明顯,以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)干部的形象,維護(hù)黨在人民群眾中的形象,做清正廉潔的“干凈人”。(趙越 王燕)

 
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