炭素制品公司始終堅(jiān)持保障職工民主行使權(quán)利，充分發(fā)揮民主管理制度,結(jié)合實(shí)際創(chuàng)建職工代表巡視制度,深入開展職工代表巡視活動(dòng)。主要圍繞落實(shí)職代會(huì)決議、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、職工教育、職工福利、集體合同履行情況、職工思想動(dòng)態(tài)等內(nèi)容開展巡視檢查工作。

巡視檢查過(guò)程安排周密，巡視組通過(guò)查現(xiàn)場(chǎng)、看資料、職工座談等形式，對(duì)防汛工作落實(shí)情況、現(xiàn)場(chǎng)施工安全和勞動(dòng)保護(hù)措施執(zhí)行情況、勞動(dòng)保護(hù)用品的配備使用情況、民主管理廠務(wù)公開制度執(zhí)行情況、優(yōu)質(zhì)服務(wù)合理化建議情況以及職代會(huì)通過(guò)的決議、制度、方案貫徹落實(shí)情況等進(jìn)行巡查。代表們認(rèn)真記錄好巡查內(nèi)容，對(duì)存在的問(wèn)題和建議及時(shí)進(jìn)行反饋，以保證巡視效果。職工代表巡視對(duì)加強(qiáng)公司職工權(quán)益保護(hù)、維護(hù)企業(yè)和諧穩(wěn)定起到了積極促進(jìn)作用。（張偉）